Jeugdarts(en) 0-12 jaar bij GGD Hollands Midden

---

GGD Hollands Midden beschermt, bewaakt en bevordert de gezondheid, met speciale aandacht voor mensen in een kwetsbare positie. Daarmee dragen wij bij dat iedereen, van jong tot oud, actief kan deelnemen aan de samenleving. De GGD staat dicht bij de mensen en achterhaalt zo wat zij nodig hebben om gezond te leven en vitaal te blijven. Wij doen dit namens 19 gemeenten in Hollands Midden.

De sector Publieke Zorg voor de Jeugd van GGD staat voor preventieve zorg aan kinderen en jeugdigen in de leeftijdscategorie van 0 tot 19 jaar. De sector volgt de ontwikkeling van kinderen en jeugdigen door gezondheidsonderzoeken, geeft voorlichting en advies en neemt deel aan zorg- en beleidsnetwerken. Om zo toegankelijk mogelijk te zijn voeren de medewerkers van Jeugdgezondheidszorg hun werkzaamheden uit op een Centrum voor Jeugd en gezin.

Voor de regio Duin- en Bollen en Leiden e.o. zijn wij op zoek naar één of meerdere

• *

Jeugdarts(en) 0-12 jaar
In overleg (18 36 uur) per week


Functiebeschrijving

Wat ga je doen?
Je werk is net zo divers als de jeugd zelf
Tijdens de contactmomenten onderzoek je de groei, de lichamelijke- en psychosociale ontwikkeling van kinderen tussen 0 en 4 jaar. Je kijkt samen met de ouders hoe het in bredere zin met het gezin gaat, hoe zij het ouderschap ervaren, naar de dingen die goed gaan en waar mogelijk ondersteuning nodig is . Bij de leeftijdscategorie 4 tot 12 jaar ligt de nadruk van je werk op de sociaal-medische begeleiding van leerlingen in het basis- en speciaal onderwijs. Het beoordelen van de situatie van kinderen en jongeren is zowel preventief als op indicatie. Je neemt zo nodig deel aan zorg- en overlegteams georganiseerd door scholen of andere samenwerkingspartners (JGT).
Je volgt de ontwikkelingen en trends die invloed hebben op de gezondheid en neemt dit mee in beleidsvoorstellen. Wanneer nodig verwijs je direct door naar eerstelijns- of tweedelijnshulp. Je voert het Rijksvaccinatieprogramma uit.
Je voert je werkzaamheden uit in een JGZ team met verpleegkundigen en assistenten, het team wordt door de RDOGHM als steeds meer zelfsturend gezien, er wordt een actieve rol van je verwacht in deze teamontwikkeling.


Functie-eisen

Wat vragen wij?

• BIG geregistreerd arts (bij voorkeur geregistreerd als jeugdarts KNMG);

• affiniteit met en ervaring met het werken met kinderen en/of jeugdigen;

• kennis van en een positieve kijk op recente ontwikkelingen in het vakgebied JGZ (zoals GIZ en flexibilisering aanbod JGZ);

• je denkt mee over en werkt mee aan het verder uitbouwen van producten binnen de jeugdgezondheidszorg en aan nieuwe ontwikkelingen binnen het werkveld;

• je bent goed in het samenwerken met verschillende interne- en externe disciplines en draagt actief bij aan de ontwikkeling naar zelforganiserende teams.

*
De volgende competenties en vaardigheden zijn daarbij belangrijk:

• goede schriftelijke- en mondelinge uitdrukkingsvaardigheid,

• goed ontwikkeld analytisch- en beoordelingsvermogen,

• zelfstandig, pro-actief en oplossingsgericht,

• goede communicatie vaardigheden en flexibiliteit,

• samenwerkingsgericht,

• flexibel,

• representatief en

• klantgericht.

Arbeidsvoorwaarden

Wij bieden
Een veelzijdige functie binnen een dynamische omgeving en de mogelijkheid tot het volgen van de specialisatie opleiding tot Jeugdarts. Afhankelijk van opleiding en ervaring bedraagt het bruto maandsalaris minimaal € 2.795,- (aanloopschaal 10) en maximaal € 4.859,- (functionele schaal 11), bij een volledig dienstverband van 36 uur per week. Een individueel keuzebudget van 16,8% van het bruto jaarsalaris. Verder hebben wij een uitgebreid arbeidsvoorwaardenpakket.
De RDOG HM heeft de ambitie om zich te ontwikkelen naar een zelforganiserende organisatie waarbij de (kwaliteit van) dienstverlening aan én de samenwerking met zowel de interne klant (medewerkers) en externe klant centraal staat.

De aanstelling is in eerste instantie voor de duur van een jaar en bij goed functioneren is zicht op een aanstelling voor onbepaalde tijd.

• *

Meer informatie en reageren
Voor meer informatie kan je contact opnemen met Joost Genuit, manager, telefoon 088 - 308 43 40, email [email protected].
Meer informatie over GGD vindt u op: www.ggdhm.nl.

Je kan je sollicitatie voor 4 april 2018 mailen naar [email protected] onder vermelding van vacaturenummer 16.